Pełna obsługa kadrowo – płacowa
- przygotowywanie umów o pracę, umów cywilno-prawnych
- sporządzanie list płac – naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami
- przygotowywanie wszelkich deklaracji i raportów wymaganych przez ZUS łącznie z dostarczaniem ich do tego urzędu w formie elektronicznej
- prowadzenie teczek osobowych i kartotek pracowników, w tym ewidencji wynagrodzeń poszczególnych pracowników
- rozliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych oraz sporządzanie rocznych deklaracji PIT-4R
- sporządzanie rozliczeń rocznych pracowników i związanych z tym informacji podatkowych (PIT-11)
- wystawianie zaświadczeń o osiągniętych dochodach
- sporządzanie raportów i analiz dotyczących wynagrodzeń
